河北黄骅经济开发区

• 河北重点旅游招商项目助力全域旅游升级

  河北省近期举办旅游投融资大会，重点推介400多个优质旅游招商项目，涵盖全域旅游、特色小镇、乡村旅游等领域，总投资规模超万亿元，旨在通过招商引资推动产业升级，打造全国竞争力强的旅游目的地。 一、全域旅游布局加速推进 河北省围绕"旅游+"发展理念，整合核心资源推出20个全国性引擎项目，重点开发区域综合型旅游区。依托太行山、长城等自然文化资源，规划建设12个标杆性大景区，强化京津冀协同发展中的旅游枢纽功能。 二、乡村旅游激活乡村振兴新动能 在环京津地区布局避暑度假、古村落改造项目，培育太行山水人家等特色品牌。通过旅游精准扶贫工程，在传统村落区开发休闲农业园区，形成"景区带村"联动发展模式，助力乡村经济振兴。 三、特色小镇构建文旅新载体 精选历史文化保存完整的乡镇，打造产业特色鲜明的旅游小镇集群。重点发展非遗传承、生态康养等主题小镇，形成"一镇一业"发展格局，目前已有多地入选国家级特色小镇培育名单。 四、基础设施提升旅游体验品质 加快建设"快旅慢游"交通体系，推进千里太行风景道等五大品牌线路建设。同步完善智慧旅游服务平台，构建覆盖全域的旅游标识系统和应急救援体系，解决公共服务配套短板问题。 五、创新模式激发投资活力 推广旅游PPP合作模式，在滨海度假区、冰雪运动基地等领域引入社会资本。建立重点项目动态管理机制，提供土地、金融等配套政策支持，确保项目落地实效。 此次招商项目覆盖河北省全域11个地市，形成多层级项目梯队。通过建立项目库动态更新机制，将持续优化投资结构，为京津冀文化旅游圈建设注入新动力。

  2025-09-05

• 武安循环流化床发电项目首台机组投运助力绿色能源转型

  在河北省武安市招商引资重点项目推进下，由能源企业与发电集团联合投资的大唐武安发电项目取得阶段性成果。该项目首台30万千瓦循环流化床机组近日完成168小时满负荷试运行，标志着机组正式转入商业化运营阶段。作为河北省能源结构调整的关键工程，该项目通过高效利用煤矸石资源，为区域电力供应与环保减排提供双重支撑。 一、技术领先的清洁能源示范项目 武安发电项目采用两台30万千瓦循环流化床锅炉机组，配套亚临界中间再热空冷技术，兼具高效发电与低排放特性。循环流化床燃烧技术可大幅降低二氧化硫、氮氧化物等污染物排放，同时实现对煤矸石等低热值燃料的规模化消纳。机组满负荷试运期间，各项环保指标均优于国家标准，验证了技术路线的可靠性。 二、资源综合利用与生态效益显著 项目设计年消耗煤矸石60万吨，有效缓解当地煤矸石堆存带来的环境压力。投产后预计年发电量达33亿千瓦时，可替代同等规模常规燃煤机组，减少标准煤消耗约40万吨。此外，空冷技术较传统水冷机组节水70%以上，契合华北地区水资源保护需求。 三、区域能源保供能力提升 武安市作为传统工业基地，电力需求增长迅速。该项目的投运将增强冀南电网的调峰能力，优化电力供应结构。首台机组并网后，二期工程正按计划推进，全面建成后将成为河北省重要的电力保障节点。 四、绿色转型与产业协同发展 项目通过“煤电联营”模式，整合上游燃料供应与下游电力消纳资源，形成循环经济产业链。其建设经验可为同类地区探索“双碳”目标下的能源转型提供参考，推动煤炭资源型城市可持续发展。 此次投运的机组是河北省“十二五”能源规划落地的标志性成果之一，未来将进一步发挥清洁能源示范效应，助力区域经济高质量发展与生态环境改善。

  2025-09-05

• 保定市携手省科技厅共建国家创新型城市

  为深入实施创新驱动发展战略，加快创新型河北建设步伐，保定市与省科技厅近日签署科技创新战略合作协议，共同推进国家创新型城市创建。此次合作将聚焦招商引资与科技园区建设，通过政策引导与资金支持，推动区域创新体系完善，助力保定市打造京津冀协同创新高地。 一、战略合作助力创新城市建设 根据协议内容，省科技厅将支持保定市申报国家创新型试点城市，重点推动安国市、满城区、莲池区等区域开展创新型县区建设试点。同时，双方将共同推进保定汽车科技产业园、现代中药园区等特色园区发展，打造具有示范效应的科技小镇。 二、金融支持赋能创新发展 省科技厅将在保定高新区扩区过程中提供政策支持，推动省级创业投资基金、科技成果转化基金等在保定设立子基金。这些金融举措将为保定创建国家农业高新技术产业开发区提供有力保障，促进科技成果转化和产业升级。 三、重点产业领域协同推进 合作将重点支持新材料、高性能数控装备、高端基础部件等战略性新兴产业发展。通过建设第三代半导体材料产学研平台，组建省级产业技术创新战略联盟，加快京南国家科技成果转移转化示范区建设步伐。 四、创新生态体系持续优化 保定市将依托中国科协创新资源，对接中关村和深圳先进经验，构建"双城联创"发展格局。通过加强基层科技管理队伍建设，提升服务能力，打造京津冀协同创新共同体建设的示范标杆。 此次战略合作标志着保定市科技创新工作进入新阶段。通过省市联动、资源整合，保定市将在创新驱动发展道路上迈出坚实步伐，为区域经济高质量发展注入新动能。

  2025-09-05

• 藁城区高标准农田建设赋能现代农业发展

  近年来，藁城区通过高标准农田建设和招商引资，推动农业基础设施升级，构建现代农业体系。当地以工程管护为抓手，全面提升农田综合生产能力，为乡村振兴注入新动能。 一、冬季施工保障农业基础设施完善 在藁城区梅花镇，农田建设持续推进。防渗管道等基础设施的铺设，有效解决了传统灌溉方式效率低下的问题。当地农户表示，新型灌溉系统大幅提升了用水效率，为来年农业生产打下坚实基础。 二、高标准农田建设成效显著 藁城区通过系统规划，实现了农田防护林保存率和工程完好率的双提升。项目区内低压电入地、道路硬化、防渗管道铺设等工程全面完成，形成现代化农田格局。这些措施显著提高了土地产出效率，促进农民增收。 三、创新机制确保长效管护 当地建立"五项措施"管护体系，包括明晰产权、签订协议、组建专业队伍等。通过落实管护经费和责任主体，确保工程长期发挥效益。村委会与农户签订具体协议，形成分级管护网络。 四、科技赋能现代农业发展 藁城区将"精品工程"理念贯穿建设全过程，注重科技应用。现代化农田基础设施的完善，为推广智能灌溉、精准农业等技术创造条件，推动传统农业向现代化转型。 五、综合效益助力乡村振兴 高标准农田建设带动了藁城区农业整体升级。完善的设施不仅提高了农业生产效率，还改善了农村环境，为发展休闲农业等新业态提供可能，实现经济效益与生态效益的双赢。 当前，藁城区正持续推进农业现代化建设，通过完善基础设施和创新管理模式，不断提升农业综合生产能力，为区域经济发展提供有力支撑。

  2025-09-05

• 古冶区电商人才培育工程激发产业新动能

  在数字经济快速发展的背景下，古冶区将招商引资与人才培育深度融合，通过系统性电商人才培养计划，为区域电商产业高质量发展注入新活力。通过分层分类培训、实战化教学和产业链资源整合，古冶区正构建起覆盖全域的电商人才生态体系。 一、顶层设计构建培育体系 古冶区立足电商产业发展需求，出台《2018年-2020年培育发展规划》，建立三级联动培养机制：每个社区配备专职电商指导员，每个行政村培育至少一名致富带头人，乡镇街道年度培养百名从业者，重点企业定向输送网络营销人才。该体系实施以来，累计新增专业化人才储备超500人，有效缓解了基层电商服务能力不足的问题。 二、精准化培训覆盖多元群体 针对不同群体需求，古冶区设计差异化课程体系： 1. 企业家群体侧重跨境电商运营与品牌建设，组织赴京唐电商产业园实地研学； 2. 农产品经营者重点培训直播带货与供应链管理，开发"理论+田间实操"特色课程； 3. 待业青年与家庭妇女开展网店运营基础培训，配套提供创业孵化服务； 4. 建档立卡贫困户实施"一对一"技能帮扶，通过电商助农实现稳定增收。 三、创新培育模式提升实效 采用"三维赋能"培育路径： 1. 知识赋能：举办电商大会、行业沙龙等活动，邀请头部平台专家解读趋势； 2. 技能赋能：建立实训基地，设置美工设计、数据分析等12类实操课程； 3. 资源赋能：整合物流企业、支付平台等产业链资源，构建学员创业支持网络。 四、成果转化推动产业升级 培训成效直接反哺区域经济： 1. 农产品上行提速，辖区特色农产品网络销售额年均增长35%； 2. 培育出20余家年销售额超百万的本地电商企业； 3. 带动相关就业超2000人，其中农村留守人员占比达42%。 古冶区通过持续优化培训内容与市场需求的匹配度，已形成"人才培育-创业孵化-产业集聚"的良性循环。当前，该区正筹备建设电商人才认证体系，进一步推动人才培养标准化，为区域数字经济创新发展提供持久动能。

  2025-09-05

• 邢台桥西区携手阿里巴巴共建京津冀电商人才孵化新高地

  在数字经济加速发展的背景下，邢台市桥西区通过招商引资与阿里巴巴集团达成战略合作，共同推动区域产业转型升级。昨日，淘宝大学京津冀首个培训基地正式落户桥西区创业服务中心，标志着该区在“互联网+”产业转型和人才培育领域迈出关键一步。这一合作将依托递进式培训模式，为京津冀地区输送实践型电商人才，助力区域经济高质量发展。 一、政企联动打造人才培育新标杆 邢台市桥西区政府与阿里巴巴集团联合举办的“新经济、新人才、兴未来”产业转型人才峰会，吸引了来自河北省、邢台市相关部门及300余家电商企业代表参与。此次揭牌的淘宝大学培训基地，是阿里巴巴在京津冀区域布局的首个专业化电商人才孵化平台，未来将通过系统性课程设计、实战化教学体系，为本地商户、创业群体及失地农民提供技能培训。 二、电商特色小镇奠定发展基础 2015年起，邢台市桥西区在李村镇西北留村启动电商特色小镇建设，累计投入资金改造农贸市场基础设施，整合27家商户资源构建线上线下融合的销售网络。经过多年发展，该小镇年收益突破千万元规模，带动超千人实现就业创业，成为区域农产品上行和农民增收的核心载体。阿里平台数据显示，桥西区活跃买家和卖家数量均呈现稳定增长态势，为培训基地落地提供了产业支撑。 三、递进式培训赋能产业升级 根据规划，邢台市桥西区将以培训基地为载体，开展为期一年的电子商务人才专项合作。课程内容涵盖店铺运营、直播带货、供应链管理等实用技能，并引入阿里巴巴生态资源对接机制。通过“理论+实操+资源对接”的三阶培养模式，加速学员从入门到创业的全链路成长。同时，该区将同步推进电商企业引进政策，形成人才培育与产业集聚的双向驱动。 四、构建京津冀人才驱动示范区 邢台市桥西区明确提出，要借力淘宝大学培训基地的落地，打造京津冀首个以人才为核心动力的数字经济示范区。未来将通过建立校企合作工作站、举办区域性电商创新创业大赛等方式，持续扩大辐射效应。分析指出，这一举措不仅有助于缓解传统产业转型中的人才缺口问题，还将为区域探索“互联网+乡村振兴”提供可复制的经验模型。

  2025-09-05

• 兴隆与密云深化就业服务协作 共筑区域人力资源新生态

  在京津冀协同发展背景下，两地就业服务部门通过跨区域合作探索招商引资与人力资源优化配置的新路径。2024年，承德兴隆县与北京密云县就业服务局开展专项对接，围绕劳动力市场共建、信息共享等达成多项合作意向，为区域就业服务一体化注入新动能。 一、聚焦供需对接 共谋劳动力资源优化 2024年，兴隆县与密云县就业服务局在交流活动中重点分析了两地劳动力结构差异。密云县作为北京生态涵养区，技能型人才需求突出，而兴隆县劳动力资源丰富但就业渠道有限。双方通过数据互通，初步梳理出制造业、服务业等领域的岗位匹配清单，为后续定向输送劳动力奠定基础。 二、创新服务模式 共建数字化就业平台 两地就“互联网+就业服务”展开深度合作，计划整合微信公众平台、政府网站等媒介，联合发布招聘信息。2024年“春风行动”期间，双方将同步推送岗位信息，覆盖兴隆县农村劳动力和密云县重点企业。密云县还为兴隆县新增15家合作企业资源，进一步拓宽就业渠道。 三、强化政策协同 探索长效合作机制 针对跨区域就业壁垒，两地提出建立“岗位信息联合发布机制”，定期交换用工动态与政策更新。2024年拟开展联合培训项目，提升劳动者职业技能，并探索社保转移接续等配套措施，减少跨省就业后顾之忧。 四、深化区域联动 服务京津冀协同发展 此次合作是落实京津冀人力资源协同发展的重要实践。2024年，兴隆县与密云县将以就业服务为切入点，逐步延伸至技能认证互认、创业孵化资源共享等领域，为区域经济高质量发展提供人才支撑。

  2025-09-05

• 辛集制革工业区成立环保自律联盟 探索绿色转型新路径

  在推进产业转型升级与招商引资的背景下，河北辛集市制革工业区90余家企业联合发起“环保自律联盟”，以行业自治模式破解传统皮革产业环保治理难题。该联盟通过10个细分协会协同运作，建立企业互查、信息公开、违规退出等机制，成为全国首个制革行业全域性环保自律组织，为高污染行业绿色转型提供实践样本。 一、破解行业痼疾的自治创新 辛集市作为华北重要皮革产业基地，近年面临环保约束趋紧与产能升级的双重压力。2023年当地制革企业自发组建环保自律联盟，涵盖从原皮加工到成品制造的产业链全环节。联盟制定《企业环保自律联盟工作方案》，明确理事长单位牵头、秘书长协调的组织架构，将分散的环保监管转化为集约化治理。这种模式改变了以往“政府查、企业躲”的对抗状态，形成“企业管、行业督”的共治格局。 二、三级自律体系筑牢环保防线 第一层级要求成员严格履行环保主体责任，每月开展守法经验交流会，2023年累计组织政策法规培训12场。第二层级建立交叉检查机制，联盟内企业每季度互查治污设施运行记录，发现3起违规行为均按章程上报处理。第三层级实施环境信息强制披露，定期发布企业排污监测数据，接受社会监督。河北东明皮革等龙头企业率先完成清洁化改造，带动中小成员企业投入技改资金超2亿元。 三、刚性约束机制保障执行效力 联盟设立“一票否决”条款，对偷排污水、篡改监测数据等行为强制清退，并纳入辛集市环保信用黑名单。2023年共开展4轮全覆盖检查，2家企业因未达标被暂停会员资格。这种业内监督比行政处罚更具威慑力，促使成员企业将环保成本纳入经营预算，目前联盟单位环保设施运行达标率提升至98%。 四、绿色转型成效获多方认可 生态环境部门监测显示，2023年辛集制革区主要污染物排放量同比下降34%，信访投诉量减少62%。该模式已被纳入省级环保创新案例，其经验正在京津冀同类园区推广。联盟下一步计划引入第三方环境审计，探索碳足迹核算体系，推动行业从合规治理向低碳发展进阶。 五、产业链协同效应逐步显现 环保自律机制倒逼技术创新，辛集制革区已形成污水循环利用、铬减量鞣制等6项行业技术规范。2023年当地皮革制品出口额逆势增长17%，印证了环保投入与经济效益的正向关联。这种自治模式为传统产业园区实现“绿水青山”与“金山银山”的双赢提供了可复制的解决方案。

  2025-09-05

• 政协领导调研石家庄留营社区推动招商引资与开发区发展

  在深化经济建设和区域发展中，招商引资扮演着核心角色，作为促进产业升级和社区繁荣的动力。近期，当地政协主席一行对石家庄留营社区开展了详细视察活动，重点慰问相关工作组成员并考察招商引资项目的推进情况，强调优化营商环境，此举体现了对基层发展的重视和支持，旨在为石家庄整体增长注入新活力。 一、视察背景源于石家庄作为河北省重要城市的战略定位，在招商引资方面不断强化政策措施。社区作为城市治理的单元，其发展直接关联区域经济竞争力。政协组织此类活动，是基于履职尽责的角度，聚焦社会服务和经济发展关键环节，推动社区从单一功能向多元综合体转型。前期通过深入调研，识别开发区作为招商引资主体遇到的挑战，如基础设施提升和产业链整合等。 二、视察过程包含实地走访和互动交流。由当地政协主席带队的团队抵达社区后，系统查看公共服务设施和招商引资重点项目。现场听取了开发区负责人的专业讲解，涵盖社区布局优化和招商引资模式创新。讨论中强调协同政府部门打造高效投资环境，确保项目落地生根。过程中还细致走访了工作组办公区，肯定了其在招商引资中的桥梁作用，鼓励创新服务机制。 三、工作组慰问环节凸显人文关怀和发展支持。政协团队详细了解工作组成员日常任务和生活状况，现场提出解决实际困难的建议，强化团队在招商引资中的积极性。负责人以开发区整体规划为重点作全面阐释，阐述招商引资如何带动就业、产业升级和社会效益融合，并邀请团队现场体验成果。 四、视察影响延伸到长远发展规划层面，通过这类活动，政协聚焦提升招商引资效率，推动开发区与社区形成良性互动。地方政府应借此机遇优化招商政策，强化风险评估保障可持续发展。未来可预期招商引资作为引擎，助力石家庄经济在创新驱动下迈上新台阶，实现更均衡的区域增长模式。

  2025-09-05

• 涿州联手中关村打造京津冀双创人才新高地

  河北省涿州市与北京中关村管委会近期达成战略合作，以招商引资与招才引智并重，在涿州市技师学院共建"中关村创业公社——涿州人才港"。该项目将整合涿州场地资源与中关村创新要素，打造辐射北京周边的创新创业平台，加速京津冀产业协同与人才孵化进程。 一、区位优势叠加创新资源 涿州市作为全国科技进步先进市和国家知识产权试点城市，地处京津冀协同发展核心区，已建成国家农业高新技术产业示范区、和谷科技产业园等三大产业载体。涿州市技师学院配备六大实训基地和现代化基础设施，可满足高端制造、信息技术等领域的技能人才培养需求。中关村则携带人才、技术、资本等创新要素南下，推动区域资源互补。 二、构建全链条创业服务体系 2016年启动的人才港项目将提供创业仿真训练、沙盘模拟等实战培训，配套设立政策解读、成果展示、资源对接等服务平台。专项资金保障下，重点打造三大功能模块：创业培训中心聚焦SIYB课程体系，沙龙平台汇聚产学研资源，展示中心加速技术成果转化。这种"培训+孵化+展示"的模式，可有效降低初创企业试错成本。 三、深化京津冀产业协同新路径 区别于传统招商引资，该项目突出"技术转移+人才流动"双轮驱动。中关村的技术外溢与涿州土地、技能人才形成组合优势，推动电子信息、智能装备等产业梯度转移。涿州高铁创新产业园的交通枢纽功能，将进一步缩短两地要素流动时空距离，形成"北京研发—涿州转化"的协同创新格局。 四、赋能区域经济转型升级 通过建设人才港，涿州可承接中关村溢出的科技型企业200余家，预计带动本地就业岗位超5000个。现有农业科技示范区将引入智慧农业技术，和谷产业园重点培育专精特新企业。这种"人才引领+产业升级"模式，为县域经济高质量发展提供了可复制的实践样本。 此次合作标志着京津冀协同发展进入深化阶段，通过构建跨区域人才生态系统，不仅缓解了北京创新要素过载压力，更激活了环京地区的产业创新动能，为打造世界级城市群探索出新路径。

  2025-09-05

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